为全面总结上半年工作成效，精准查找问题不足，进一步激发中层干部的责任担当与履职能力，8月22日，襄州区医疗保障局组织开展了中层干部2025年上半年述职评议活动，全区医保系统干部职工参加活动。

活动中，首先宣布了区医疗保障局述职评议的评分标准，紧接着局机关各股室负责人、服务中心班子成员共有7位中层干部围绕上半年工作实绩、问题不足和下半年计划作了全面述职，大家本着客观公正的态度进行了现场书面打分评议。

会议指出，这次述职评议活动既是对上半年工作的“全面复盘”，也是对中层干部履职能力的“集中检阅”，更为下半年工作破局开篇凝聚了共识、明确了方向。作为全局工作“领头雁”的中层干部既要看到上半年取得的成绩，更要正视存在的不足，要强化政治意识，提升履职能力，严守纪律底线，主动学习医疗保障改革新政策、新业务，带头钻研业务、破解难题，成为“懂政策、会业务、善管理”的行家里手。

会议强调，医疗保障工作是事关群众切身利益的民生工程、民心工程，下半年是完成全年目标任务的关键时期，也是推动医保工作提质增效的攻坚阶段，中层干部要以此次述职评议为新的起点，补短板、强弱项、固优势，带头扛起责任，确保各项任务落地见效，守住基金安全底线，提升服务保障水平，为奋力推进中国式现代化襄州实践贡献医保力量。

通讯员：王俊杰  崔瑞波

编辑：汪洋

审核：陈杨